Магистратура
Название:
Личность и организационная психология
Факультет:
Философии и политологии
Квалификация:
- Научно-педагогическое направление - магистр социальных наук
- Модель выпускника
-
Обязательные
дисциплины
-
Элективные
дисциплины
- Практики
ON1. Демонстрировать целостное видение теоретико-методологических основ психологии, принципов психологической диагностики, консультирования, коррекции, психопрофилактической и организационно-управленческой работы в сфере организационной психологии
ON 2. Интегрировать концепции и направления психологии, этические и нормативно-правовые основы профессиональной психологической деятельности
ON 3. Применять психологические подходы, психологические школы, методы и приемы в соотношении с актуальными задачами и перспективами развития современных психологических направлений психологии
ON 4. Применять современные психологические знания, методы, приемы и технологии в решении прикладных вопросов в рамках научно-педагогической и профессиональной деятельности
ON 5. Организовывать и реализовывать работу психологической службы в организациях здравоохранения, образования, на производстве, в кадровых подразделениях государственных и частных учреждений, в спортивных организациях
ON 6. Собирать психологические данные, определять соответствующие тактики психологического помощи, разрабатывать и осуществлять самостоятельные оригинальные проекты в сфере научных психологических исследований
ON 7. Осуществлять аналитическую и экспертную деятельность в сфере психологии
ON 8. Обрабатывать, анализировать, синтезировать, интерпретировать научно-психологическую информацию
ON 9. Аргументированно представлять результаты научно-исследовательской деятельности в виде диссертационного исследования, а также в формах и стилях, подходящих для аудиторий и целей, которым она служат
ON 10. Находить решения проблем, оценивать и объективно описывать свою работу и работу коллег
ON 11. Осуществлять применение тех или иных методов, приемов, технологий, психологических программ в соответствии с целями и задачами научно-педагогической деятельности, а также с запросами клиентов (отдельных людей, подразделений, организаций)
ON 12. Выстраивать эффективное профессиональное общение с коллегами, уметь работать в многопрофильной профессиональной команде и проводить супервизию
-
Групповая динамика
- Количество кредитов: 6
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование компетенций, связанных с эффективным построением групповой работы и коммуникации в профессиональном контексте. Дисциплина основывается на изучении основных концепций групповой динамики, группообразования, развития команд; сущности и механизмов групповой динамики; практических аспектов применения теории групповой динамики в групповых и командных видах профессионального взаимодействия.
-
Иностранный язык (профессиональный)
- Количество кредитов: 6
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель – приобретение и совершенствование компетенций в соответствии с международными стандартами иноязычного образования, с целью общения в межкультурной, профессиональной и научной среде. Магистрант должен уметь интегрировать новую информацию, понимать организацию языков, взаимодействовать в социуме, отстаивать свою точку зрения.
-
История и философия науки
- Количество кредитов: 3
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование углубленного представления о современной философии как системе научного знания, включающего мировоззренческие проблемы в их рационально-теоретическом осмыслении. Основные аспекты дисциплины включают вопросы эволюции и развития научного мышления, исторические моменты, вклад ученых и научных школ в формирование науки, этические и социальные аспекты научной деятельности.
-
Организация и планирование научных исследований
- Количество кредитов: 6
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель дисциплины – сформировать способность планировать и проводить научное исследование в области филологии на основе знания теоретико-методологических основ организации научно-исследовательской деятельности. Учебный курс формирует научно-исследовательскую культуру будущего специалиста. Дисциплина направлена на изучение методологии проведения научного исследования, современных методик, применяемых в филологии.
-
Педагогика высшей школы
- Количество кредитов: 3
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: предоставить педагогические теории и практические стратегии для эффективного преподавания в высшем образовании, развития критического мышления и академических успехов. В курсе изучаются методы обучения, разработка учебных программ, методы оценки и стратегии управления аудиторией, которые готовят преподавателей к созданию инклюзивной и стимулирующей среды обучения.
-
Прикладная организационная психология
- Количество кредитов: 9
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: сформировать общее представление о комплексной научно-прикладной дисциплине, ее предмете и междисциплинарном статусе; раскрыть закономерности и механизмы регуляции совместной деятельности людей на трех уровнях анализа - «человек и работа», «специалист и рабочая группа» и «сотрудник и организация»; обозначить основные направления работы психолога в организации.
-
Трудовая мотивация и аттитюды
- Количество кредитов: 6
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель дисциплины: сформировать целостное представление о психологии формирования трудовой мотивации и аттитюдов; компетенции мотивирования и стимулирования персонала, изменения социальных установок и практической работы в области кадровых технологий. Дисциплина знакомит с различными аспектами изучения мотивации и аттитюдов в исторической ретроспективе и на современном этапе развития социальной психологии.
-
Психология управления
- Количество кредитов: 3
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Формирование знаний об основных понятиях психологии управления для практического применения наиболее важных аспектов управления в профессиональном взаимодействии. Основные принципы психологии управления, личность в управленческом взаимодействии, управление поведением личности, современные идеи, психология управления групповыми явлениями, мотивация и практическая рефлексия.
Приведены данные за 2021-2024 гг.
-
Компьютерное моделирование и статистика в психологии
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование профессионального психологического мышления через освоение практических навыков применения методов компьютерного моделирования и статистических методов обработки данных. Курс предусматривает изучение способов повышения «чистоты» эксперимента за счет увеличения точности регистрации результатов и исключения ошибок обработки исходных данных.
-
Консалтинг в сфере бизнеса, образования и психического здоровья
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование целостного представления о теории и практике консалтинга в сфере бизнеса, образования и психического здоровья; компетенций консалтинговой деятельности психолога. Курс ориентирует в вопросах организации управленческого консалтинга, бизнес-консалтинга, консалтинга психических заболеваний; психического здоровья и здорового образа жизни; профессионального роста и личностного развития, ресурсного обеспечения учебного процесса и научных исследований и др.
-
Методология, методы и эксперимент в психологии
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: освоение методологии, теории, организации психологического исследования и в том числе эксперимента, как особой формы исследовательской практики.
Курс направлен на ознакомление с методологическими основами психологической науки, формирование навыков планирования психологических исследований, получения и обработки эмпирических данных; получения, интерпретации и представления экспериментальных данных.
-
Обучение и развитие персонала
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование компетенций в области кадровых процессов организации, навыков психологического сопровождения разработки и реализации стратегии обучения и развития персонала в организации. Дисциплина направлена на изучение методологии, современных психологических методов и технологий кадровых процессов обучения и развития, управления карьерой персонала в организации.
-
Психодиагностика и отбор персонала
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование компетенций и системы знаний о концептуальных основах, технологиях, критериях профессионального психологического отбора; комплексного научного представления о психодиагностике персонала, необходимого для разработки кадровой политики организации и социального развития персонала. Дисциплина ориентирует на овладение методической системой выявления и оценки признаков и показателей конкретных предметных областей психологического диагностирования - профотбора и ассессмента.
-
Психология лидерства и супервизия
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование профессиональных компетенций, связанных с готовностью осуществлять лидерство в служебных ситуациях и нести профессиональную и этическую ответственность за способы и результаты воздействия на сотрудников; системы знаний об основных теориях лидерства, функциях, способах реализации лидерства; представлений в области современного состояния супервизии в помогающих профессиях и соответствующих навыков.
-
Тренинг, коучинг и современные психотехнологии деятельности практического психолога в различных типах организаций
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование представлений о теоретических основах, целях, принципах, процедурных аспектах и методах тренинга, коучинга и современных психотехнологий деятельности практического психолога; компетенций в области их применения в различных типах организаций. Дисциплина помогает стать эффективным посредником при решении личных и деловых проблем сотрудников организации на основе оказания психологической поддержки комплексного уровня.
-
Управление конфликтами и организационным климатом
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование компетенций управления конфликтами и организационным климатом на основе профилактики, разрешения и урегулирования конфликтов; координации бесконфликтного взаимодействия между людьми, организационной культуры в межкультурной среде и психологически обоснованного коммуникационного менеджмента. Курс ориентирует на психологическое решение внутриорганизационных, межличностных, межгрупповых проблем, в том числе в межкультурной среде.
-
Изучение организаций
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: подготовка специалиста-психолога, способного анализировать, диагностировать, оценивать и экспертировать существующие системы управления организациями, организационной культуры, организационного климата, психологической специфики организационных решений и изменений. Особое внимание уделяется вопросам изучения профессионального моббинга, манипулирования и других организационно-психологических проблем.
-
История, состояние и тенденции развития современной психологии
- Тип контроля: [РК1+MT+РК2+Экз] (100)
- Описание: Цель: формирование компетенций для освоения теоретических и практических основ развития психологической мысли. Курс позволяет получить целостное представление о психологии с момента её зарождения по сегодняшний день, расширяет общепсихологический кругозор студента, способствует выработке правильного отношения к психологическому наследию, дает правильное представление о процессе развития психологической мысли в теории и практике.
Приведены данные за 2021-2024 гг.
-
Исследовательская
- Тип контроля: Защита практики
- Описание: Цель практики: приобретение опыта в исследовании актуальной научной проблемы, расширение профессиональных знаний, полученных в процессе обучения, и формирование практических навыков ведения самостоятельной научной работы. Практика направлена на развитие навыков исследования, анализа и применения экономических знаний.
-
Педагогическая
- Тип контроля: Защита практики
- Описание: Цель дисциплины: формирование практических и учебно-методических навыков проведения лекционных и семинарских занятий, творчески применять в педагогической деятельности научно-теоретические знания и практические навыки, полученные при изучении педагогики, психологии, специальных дисциплин,
В ходе изучения курса сформировать следующие способности:
- демонстрировать необходимые знания по методике организации различных видов занятий (лекции, лабораторные, семинарские, СРСП, СРМП),
- составления учебно-методической документации и организации воспитательной работы со студентами;
- владеть приемами и методами практической реализации теоретических знаний, приобретенных в области педагогики, психологии и профессиональной подготовки.-
Приведены данные за 2021-2024 гг.